展示色彩设计的中心所在

展区色彩设计一般一个大型展览都有一个大的主题，而根据展品的具体特性又可分为若干个小的主题展区。此处的色彩设计关键是要做到区域化个性的形成。根据各分展区的展品性质、展览目的、目标对象而形成一种有别于其他展区的色彩效果，以增强个性、针对性。这种中环境的色彩基调，由于能很快作用于人的心理、情感，引起参观者的情感融入，思想共鸣，所以能直接影响展览现场的效果。 展示色彩设计的中心所在，关键是要做到三点：个性的体现;展品的突出;氛围的营造。 (一)展示设计个性的体现(企业品牌的体现)是衡量一个展示设计作品质量高低的重要方面。如何体现企业产品、企业品牌、企业特色，与周围展位形成对比而不被“淹没”。从而突出本展位，吸引参观者到你的展位参观。这便是“设计个性”所要做的。一般而言色彩个性化设计主要是对企业标志色及其延伸色彩的充分运用，造成与其他展位相区别的单元性效果。企业标志色及其延伸色彩作为展位色彩的基调，使整个展位形成一种非常统一、和谐的有别于其他展位的视觉环境。 当参观者走进一个展位，呈现在他眼前的每一个部分、每一件物体的色调是基本一致的，他总是会被这一和谐统一的色调所融入，对色彩产生强烈的反应，在记忆里留下深刻的视觉印象。例如中国电信的展示色彩设计中总是以蓝、白两种标志色为主色调;柯达胶卷是以红、黄两种标志色为主色调。这样，便很容易从周围展位中“跳”出来，参观者特别是目标观众就能轻易的“发现”你。他们将以非常愉快的心情来到你的展位参观、了解， 达成协议实现你的参展目的。 (二)企业展品的突出，主要是展品与版面、展览道具之间产生的色彩差异，进行对比、烘托而体现出来的。版面是介于展品和环境之间的中间介质，一般展览中，版面常设计为图片、文字、背景色彩等平面内容。版面的色彩主要有底色、图片色彩、文字色彩等。它不仅起到协调场内色调同时还有传递展览信息的作用。因而，它的色彩设计原则是：版面的色彩不宜过多，形成一个较为明显的体系。 可以运用色彩的三大属性(色相、明度、纯度)来达到这一目的：或是用色相差异较小的同类色、近似色来构成，形成色彩体系的完整性;或是用不同的色相，但必须降低彼此的明度和纯度，使视觉有一个平和过渡的舒适效果。同时可以运用版面上的文字和图片作调和剂，减弱色彩的对比关系。就一般展览而言白色和淡色系列常被作为版面色，这些色彩的简约、明快效果使展品更加突出、醒目。 (三)利用版面、地面(地面、地板、地毯)、天花板等色调加上灯光作用，营造一种宜人的氛围。并按照各个划分区位的不同功能来分别设计。一般，展示区总是设计成明亮、热烈而开阔;休息区、洽谈区等处则以中性色或淡冷暖色为主，其他各区位也各有特色。

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会议活动策划的关键点，会议活动为什么要策划，是为了使会议活动具有意义，能够为企业实现某种目的。会议活动策划的基本内容有：遵循活动策划的原则，遵循活动策划的原因，探究活动策划的规则，熟悉活动策划书的通用规范，注意活动策划的事项，明确活动策划人员的素质。 一是品牌与市场的整体关系。 会议活动策划，小到一次客户答谢会，大到产品推介会，新产品发布会，大型 典等，整个活动都在公司的里程碑中具有重要意义。事件策划应该按照品牌的调性和市场的质量来进行，而不应该脱离品牌的整体调性单独进行。 超出预算的价值服务。 每一家企业的会议活动预算都是有限的，作为策划者和项目协调者，应充分利用创意思维，整合市场资源，利用有限的项目预算，达到超出预算功效，进行资源盘活，话题炒作，提高会议活动的传播性和知名度。 三是严格细致的项目进度安排。 在项目正式实施之前，编制项目进度表，有助于项目按计划有序准备，策划人在安排工作时，需要分门别类，严格把工作分配到适当的部门，并制定好合理、具体的完成时间。 四是精心人员接待服务。 在活动现场，来宾的接待，来宾的互动，很多组织者都容易忽略。正好相反，出席会议嘉宾的当场体验才是信誉口碑二次传播和市场成交的核心，一味地追求现场布置，过多吹捧品牌，反倒会造成出席会议嘉宾和实际体验的不对称性，影响品牌形象。 备用活动应急预案。